Vrouwelijke medewerkers van hogescholen in Nederland hebben twee keer zoveel kans op een onterecht te laag salaris als hun mannelijke collega’s. Het misgelopen bedrag voor vrouwen is ook twee keer zo hoog als dat voor mannen, meldt het College voor de Rechten van de Mens in een maandag gepubliceerd rapport. Het mensenrechteninstituut onderzocht de beloningsverschillen […]